Création de contenus rédactionnels et visuels par l’usage responsable de l’intelligence artificielle générative 21h

Formation créée le 05/11/2025. Dernière mise à jour le 06/11/2025.
Version du programme : 4
Taux de satisfaction des apprenants
9,1/10 (68 avis)

Type de formation

Distanciel

Durée de formation

21 heures

Accessibilité

Oui

Formation certifiante

Oui

Financement CPF

CPF #RS6776

Création de contenus rédactionnels et visuels par l’usage responsable de l’intelligence artificielle générative 21h


Un programme ancré dans les usages professionnels réels Tous les modules sont construits autour de cas concrets, adaptés aux différents métiers (RH, communication, gestion, support, marketing…). Les participants travaillent sur leurs propres situations de travail, ce qui favorise la transposition immédiate des apprentissages. Cette formation professionnelle de par son caractère certifiant peut être prise en charge par le CPF. Toute action ne rentrant pas dans le cadre de l'article L6313-1 du code du travail ne rentre pas dans ce dispositif de prise en charge.

Objectifs de la formation

  • Définir la stratégie d'implémentation de l'intelligence artificielle générative en fonction du contexte professionnel et des outils existants d'IA Générative (Chat GPT, Google Gemini, Adobe Firefly, Microsoft Copilot), en identifiant les optimisations envisageables, afin d'en dégager un plan stratégique d'intégration et d’installation des outils d'IA Générative sur le poste de travail
  • Utiliser de manière optimale les outils d'IA Générative en vue de créer des contenus rédactionnels et visuels adaptés à la demande initiale, accessibles aux personnes en situation de handicap et évitant tout risque de violation de la confidentialité des données dans un contexte professionnel.
  • Evaluer et solutionner les problématiques éthiques et règlementaires liées à l'utilisation d'outils d'intelligence artificielle générative afin de créer des contenus respectant le cadre de l’IA Act, et le Règlement Général sur la Protection des Données (RGPD).

Profil des bénéficiaires

Pour qui
  • Les salariés, travailleurs indépendants, chefs d’entreprises, et demandeurs d’emploi du secteur tertiaire dont le métier inclut la production de contenus rédactionnels (emails, notes de synthèse, rapports, comptes-rendus., articles..) ou visuels (publications réseaux sociaux, images, sites internet...). La certification est conçue pour répondre aux besoins spécifiques des professionnels exerçant dans les domaines de l'assistanat, du secrétariat, du marketing, de la communication, des ressources humaines et du juridique.
Prérequis
  • Il est préférable d'avoir une première expérience dans le monde professionnel ainsi qu'une familiarité avec l'utilisation d'Internet.

Contenu de la formation

Définir la stratégie d'implémentation de l'IA Générative
  • Module 1 – Comprendre l’impact de l’IA Générative au travail Présentation des IA Génératives (LLM, NLP) et des outils clés : ChatGPT, Gemini, Firefly, Copilot. Identification des apports concrets sur les tâches professionnelles à partir de cas réels.
  • Module 2 – S’approprier les outils d’IA Générative Création de comptes, prise en main guidée, exploration des interfaces. Réflexion sur les usages responsables.
  • Module 3 – Construire son plan d’action IA Élaboration d’un plan opérationnel : choix des tâches, outils, budget, calendrier. Atelier collaboratif de formalisation.
Rédiger un prompt optimal sur un outil d’IA Générative
  • Module 1 – S’initier au prompt engineering Découverte des principes : formulation claire, objectif, contexte, format. Études de cas sur la qualité des prompts.
  • Module 2 – Créer des contenus rédactionnels et visuels avec l’IA Rédaction assistée (posts, articles, scripts), exploration de modèles spécialisés. Création de visuels (infographies, communication). Transcription automatique et structuration de comptes-rendus
Garantir la confidentialité des données professionnelles
  • Module 1 – Identifier les risques Sensibilisation aux données sensibles (RH, clients, stratégie). Études de cas de fuites via IA.
  • Module 2 – Adopter les bonnes pratiques Anonymisation, limitation des accès, relecture humaine. Mise en place de règles internes.
Produire des contenus inclusifs
  • Module 1 – Pourquoi l’accessibilité ? Rappel du cadre légal, typologie des handicaps. Quiz interactif.
  • Module 2 – Accessibilité pour malvoyants Balises ALT, structuration du contenu, version audio.
  • Module 3 – Accessibilité pour sourds/malentendants Sous-titres, transcriptions, langage clair.
  • Module 4 – Handicap cognitif Écriture simple, logique de lecture, initiation au langage FALC.
Utiliser les techniques d’optimisation des contenus générés
  • Optimiser ses contenus pour plus d’impact Adaptation selon les supports, les publics et les objectifs. Exemples d’optimisation : simplification, accessibilité, formats courts.
Appliquer les directives de l’IA Act et du RGPD
  • Module 1 – L’IA Act Présentation du cadre européen : niveaux de risque, principes de transparence, supervision humaine
  • Module 2 – RGPD et IA générative Règles de conformité : consentement, minimisation, pseudonymisation.
  • Module 3 – Veille réglementaire Méthodes et outils de veille juridique. Diffusion des alertes en interne.

Équipe pédagogique

Learninghome, c’est une équipe de professionnels à votre écoute. Sophie sera votre formatrice. Dès l'entrée en formation, vous êtes inscrit sur l'une des plateformes pour suivre une formation en e-learning. Un planning de rencontres en présentiel (intra-entreprises) ou en visio-conférence (inter-entreprise) est organisé dès le début de la formation. Il donnera aussi les créneaux pendant lesquels vous pouvez le solliciter en dehors des séances de formation. Vous pourrez joindre le formateur par mail ou par SMS. En cas de difficultés techniques, le formateur pourra intervenir pour résoudre les problèmes. Un support numérique en version PDF et/ou un document papier vous sera remis. Vous pourrez également dialoguer avec Hélène, notre responsable de formation et référente handicap, ainsi qu'avec Hinda, notre assistante pédagogique et Ange, notre responsable qualité. Avec pédagogie, chacun met ses compétences et ses connaissances à votre disposition pour vous proposer le meilleur encadrement possible. Vous pourrez également dialoguer avec Hélène, notre responsable de formation et référente handicap, ainsi qu'avec Hinda, notre assistante pédagogique et Ange, notre responsable qualité.

Suivi de l'exécution et évaluation des résultats

  • Tous les modules sont construits autour de cas concrets, adaptés aux différents métiers (RH, communication, gestion, support, marketing…).
  • Les participants travaillent sur leurs propres situations de travail, ce qui favorise la transposition immédiate des apprentissages.
  • Alternance entre : Manipulation d’outils (ChatGPT, Firefly, Copilot…), Retours collectifs sur les productions (feedback), Débats éthiques et juridiques autour des risques (biais, RGPD, IA Act), Jeux de rôles et mises en situation.
  • Ateliers en binômes, quiz, démos live, mini-défis, analyses croisées, débats éthiques… Chacun repart avec des outils concrets, construits pendant la formation : prompts-types, plan d’action IA, checklists RGPD, grilles d’accessibilité, etc.

Ressources techniques et pédagogiques

  • Chaque participant repart avec : Un plan d’action IA personnalisé, Un canevas de veille réglementaire, Des modèles prêts à l’emploi (prompts, fiches outils), Et une méthode pour continuer à progresser en toute autonomie.

Qualité et satisfaction

S'agissant d'une nouvelle formation, les indicateurs de performance - comme par exemple le taux d'obtention du certificat, le taux d'insertion, etc. - ne sont pas encore disponibles. Cette information sera mise à jour à l'issue de la première promotion.
Taux de satisfaction des apprenants
9,1/10 (68 avis)

Modalités de certification

Résultats attendus à l'issue de la formation
  • La formation Développez et automatisez la création de vos contenus professionnels avec l’IA Générative et l’automatisation prépare à la certification Création de contenus rédactionnels et visuels par l’usage responsable de l’intelligence artificielle générative (RS6776). Compétences attestées : Définir la stratégie d'implémentation de l'IA Générative en fonction du contexte professionnel et des outils existants (Chat GPT, Google Gemini, Adobe Firefly, Microsoft Copilot), en identifiant les optimisations envisageables, afin d'en dégager un plan stratégique d'intégration et d'installation des outils d'IA Générative sur le poste de travail. Rédiger un prompt optimal sur un outil d’IA Générative en utilisant les techniques de Prompt Engineering (requêtage) afin de générer des contenus rédactionnels et visuels satisfaisants au regard du besoin initial et tenant compte du contexte et de l’objectif de la demande. Garantir la confidentialité des données professionnelles dans l’utilisation d’outils d’IA Générative, en appliquant rigoureusement les bonnes pratiques en matière de sécurité et de protection des informations dites sensibles, afin de prévenir toute fuite ou violation de la confidentialité. Produire des contenus inclusifs, en les adaptant aux besoins spécifiques des personnes en situation de handicap, afin de garantir leur accessibilité. Utiliser les techniques d'optimisation des contenus générés par les outils d’IA Générative, en enrichissant le contexte de la demande dans les échanges conversationnels et en affinant le prompt initial, afin de produire des contenus adaptés et améliorés selon des critères définis (contrainte, contexte, style, format, handicap). Appliquer les directives de l'IA Act et du RGPD, par la mise en place d’une veille règlementaire, l'identification des risques au sein des contenus et la mise en œuvre de mesures préventives et correctives ciblées, afin de garantir la conformité éthique et règlementaire des contenus rédactionnels et visuels créés.
Modalité d'obtention
  • En fin de parcours, les apprenants s'engagent à passer l'examen en vue de l'obtention de la certification "Création de contenus rédactionnels et visuels par l'usage responsable de l'intelligence artificielle générative", enregistrée auprès de France Compétences par Inkréa Certifications sous le numéro RS6776. Le passage de la certification consiste en un écrit à rendre sous 10 jours après la fin de la formation, basé sur 6 cas pratiques, suivi d'une soutenance orale de 20 minutes. Le passage de l’évaluation est obligatoire pour tout candidat utilisant ses droits CPF pour financer la formation. En cas de refus de passer l’examen, un remboursement de la formation pourra lui être demandé. L'obtention de la Certification est validée dès lors que le taux de réussite global, écrit et oral confondus, est supérieur ou égal à 70%.
Détails sur la certification
  • https://www.francecompetences.fr/recherche/rs/6776/

Délai d'accès

2 semaines

Accessibilité

Conformément à la réglementation (Loi du 11 février 2005 pour l’égalité des droits et des chances, la participation et la citoyenneté des personnes handicapées / Articles D. 5211-1 et suivants du code du travail), nous proposons des adaptations (durée, rythme, méthodes, supports pédagogiques, etc.) pour répondre aux besoins particuliers de personnes en situation de handicap. Le cas échéant, l’organisme de formation pourra mobiliser des compétences externes et les ressources ad-hoc pour la recherche de solutions permettant l’accès aux formations.